Rekryteringsprocess för 2022 års traineeprogram

Rekryteringsprocessen för 2021-års traineeprogram.

Traineeprogrammets längd och innehåll

Traineeprogrammets längd är 12 månader med start januari 2022. I programmet ingår en breddningsperiod på 2 månader i annan kommun.

2021

15 juli – Annonsering för de aktuella tjänsterna.
31 augusti – Sista ansökningsdag.
Vecka 37 – Intervjuer till tjänster av respektive kommun, sker digitalt eller vid fysiskt möte.
Vecka 41 – Besked lämnas om tillsättning av traineetjänsterna.

2022

6-7 januari – Uppstart i grupp.
10 januari – Första dagen på arbetsplatsen.

Traineeprogrammet slutar i december.

Läs mer

Du kan läsa mer om traineeprogrammets innehåll under sidan Frågor och svar.