Urvalsdagen 2019

Urvalsdagen är en spännande dag, fylld med intervjuer och information. Årets urvalsdag var inget undantag, den fylldes med intervjuer för respektive tjänst samt träffar med nuvarande traineer och föreläsningar.

 

Vi som står bakom konceptet Trainee Sundsvallsregionen, heter kort och gott Sundsvallsregionen.
Vi består av kommunerna Hudiksvall, Härnösand, Nordanstig, Sundsvall, Timrå och Ånge och i år har vi åtta tjänster att rekrytera till.

Tanken är att vi tillsammans vill:

• Bygga en starkare hållbar tillväxt.
• Skapa en gemensam arbets-, utbildnings- och boenderegion.
• Ha en samsyn på behovet av utbyggd infrastruktur för kommunikationer.

Ett av våra målområden är kompetensförsörjning och för att nå dit behöver vi traineer. Därför har vi skapat Trainee Sundsvallsregionen och urvalsdagen som ett steg till att hitta rätt kandidater att säkra tillgången till kompetent personal i framtiden.
Vi ville under dagen berätta hur viktiga de olika yrkena är i offentlig sektor och att de gör skillnad.

En person som vet hur det är att arbeta i offentlig sektor är Andreaz Strömgren, kommunchef på Timrå kommun. Han berättade om hur det är att arbeta på kommunen, varför han valt det, vad det innebär samt att han betonar att han har världens bästa jobb.
-Vi är medborgarens vardag som de tar förgivet, säger Andreaz Strömgren och sammanfattar det som att han arbetar med grundläggande mänskliga behov, demokrati och välfärd.
Det är något som han trivs med och hoppas att de traineesökande också ska välja att jobba med.

 

Andreaz avslutade sin föreläsning med att säga att han har Sveriges viktigaste jobb och det kan vi bara hålla med om.
Men det behövs färsk kompetens inom den offentliga sektorn och det får vi bland annat genom Traineeprogrammet som du som sökande har chans att komma med i.

Genom Traineeprogrammet får du:

• Inblick i framtidens viktigaste arbetsmarknad, välfärdssektorn.
• Möjlighet att omsätta utbildningen i praktiken.
• Personlig och professionell utveckling.
• Möjligheter till att skapa nätverk.

Till årets traineeprogram fick vi 160 stycken ansökningar varav 25 stycken blev kallade till urvalsdagen.
Vi hoppas att du som blev kallad tyckte att du fick en intressant och givande dag.

Om du som sökande fått en tjänst får du veta det senast den 31 oktober.
Kom du inte med i urvalet så hoppas vi du håller utkik och ansöker nästa gång.

Tjänsterna för nästa omgång kommer ut i juni med start i januari 2021.