Vad är Trainee Sundsvallsregionen?

Trainee Sundsvallsregionen är ett traineeprogram inom kommunerna Härnösand, Timrå, Ånge, Sundsvall, Nordanstig och Hudiksvall samt SPV och SPSM*.

Trainee Sundsvallsregionen ger:

• inblick i framtidens viktigaste arbetsmarknad, välfärdssektorn.
• möjlighet att omsätta utbildningen i praktiken.
• personlig och professionell utveckling.
• möjligheter till att skapa nätverk.

Trainee Sundsvallsregionen innebär:

• Nio månaders arbete inklusive semester. Cirka 80 procent av arbetstiden är förlagd till yrkesområdet.
  Resterande tid utgörs av ett gemensamt utvecklingsprogram för samtliga traineer. Utvecklingsprogrammet innehåller introduktion i politisk ledning och andra förutsättningar för kommunal verksamhet, omvärldsbevakning och personlig utveckling.
• Erfarenhet från två olika arbetsplatser. Under en av de nio månaderna har du en breddningsperiod då du arbetar i annan kommun.
• Kvalificerade arbetsuppgifter.
• Handledare i yrket på arbetsplatsen.
• Erfarenhet av grupputveckling.
• Möjligheter till personlig utveckling.
• Efter halva traineeperioden inleds samtal om anställningen kommer övergå i en tillsvidareanställning.
• Att samtliga traineer har samma lönenivån på 26 500 kronor under hela programmet.

Läs mer och ansök till programmet

*SPV: Statens tjänstepensionsverk. SPSM: Specialpedagogiska skolmyndigheten.